原题目：阅文集团新高管发布“单本可选择新合同书”

　　 六月份，阅文集团新高管公布“单本可选择新合同书”，依据不一样受权分成三类四种，取消了单一格式条款，并对先前填满异议的旧合同书开展了破旧立新的十余项改动。

　　阅文集团发布了基本协议、授权协议、深层协议等三大类作者合作协议书。在基本协议、授权协议下，作者可对每一集著作独立挑选是不是受权及受权方法，并享有不一样的利益和資源。在其中，第二类授权协议对著作的受权期作了甲版(按版权详细限期)和乙版(按完本后二十年)二级可选，各自配对不一样的利益。而在第一类基本协议中，就算作者彻底不受权，也可享有服务平台出示的写作适用和发布著作等各种服务项目；深层协议则将对作家的大量发展趋势需求开展多种多样的利益分配。

　　对于作家普遍关注的版权、完全免费/付钱方式等难题，新合同书以条文确立，著作是不是添加免费模式由作者确定，注重经典著作人身权属作者，服务平台与作家属合作关系并出示多种多样褔利利益等。

　　四月二十七日，阅文集团公布高管大换肝。前女友联席会CEO吴文辉和梁晓东、首席总裁商学松、副总裁林庭锋等一部分管理层精英团队组员荣退，卸任现阶段管理方法职位，吴文辉改任非执行董事和股东会副书记，梁晓东和别的管理层出任集团公司咨询顾问；另外，股东会委派新任腾迅集团公司高级副总裁、腾讯影业CEO程武担任阅文集团CEO和监事会主席，腾讯平台与內容工作群高级副总裁侯晓楠担任阅文集团首席总裁和监事会主席。

　　接着，阅文集团今年版的旧合同书被曝出，引起社会舆论关心。一部分网络小说作家称这一份旧合同书存有“那些霸王条款”，乃至有些人宣称要进行“55断更节”主题活动强烈抗议。

　　5月6日，阅文新就任的营销团队公布根据恳谈会和多种多样方法对于旧合同书难题进行全方位调查，并在一个月内公布新合同书。阅文新一任CEO程武表明，“大家收到了数千条高品质的意见反馈，它是新合同书的民意基础。我们决定对一些执行很多年的条文作出改革创新，但这仅仅大家工作中的起始点，阅文集团事后还将根据严厉打击盗用等一系列组合策略除去产业链沉疴，与普遍的作家和阅读者共创一个归属于大伙儿的良好绿色生态。”

　　据了解，新合同书已在阅文集团官方网方式发布。阅文表明，对于先前一部分作家已签定的有关协议条文，将依照提升后的新合同书精神实质实行。

　　“此次合同书事件曝露了文学网站制造行业很多年发展趋势累积出来的顽症，制造行业也来到一个自身整理和修补的环节。”有制造行业权威专家表明，阅文发布的单本可选择新合同书，是一种新思考方式，让作家有大量决定权、让服务平台与作家的责任更对等、让具备不一样发展趋势需求的作家获得更配对的服务项目。它是制造行业的发展。我国的网络小说发展趋势必须健壮的服务平台，更必须作家、阅读者、服务平台共创的保健品行业绿色生态。

(小编：DF515)

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